1、[权衡]

2、首先你要权衡这个小人对你的重要性，比如这个小人是不是你工作单位某个领导的亲戚，也就是权衡这个小人的背景，这样你才能更全面的分析对策。

【资料图】

3、[背景]

4、不一定要和有背景的反派打。心胸狭窄的人很多，有背景就意味着出众。一个优秀的人一定是嫉妒的，你不需要和他斗。因为他的背景，想和他斗的人很多，你没必要制造一些不必要的麻烦。

5、【无背景】

6、没有背景不用担心很多，但是不要把自己变成小人，这是狭隘的。这个时候你就要分清你们两个的矛盾是公德还是私德。

7、【公德缺失】

8、公德缺失就是维护自己的利益，损害大众的利益。这种人就是公德缺失，公德缺失直接控制。这里的顺子表示规则。千万不要用你个人的观点去指责别人，因为你没有那个立场。在别人眼里因为不为人知的原因，你可能就是一个恶霸。

9、所以缺乏公德，你可以用规章制度来约束他。

10、【私德缺失】

11、所谓私德缺失，就是相似和自私，懒惰，等等。如果对大众没有伤害，请包容。宽容，宽容。你可以不在乎，但是在乎了也不开心。毕竟指责人的人一般不被大众喜欢。所以个人道德缺失，就顺其自然吧。

12、如果你觉得它很烦人，你就会去做。

13、[公共场合无冲突]

14、小人很会利用舆论打压你。最直接的方式就是不断的在暗地里挑战你，然后当众挑衅你生气，这样舆论就会倒向她，她就会在背后哭。你太在意别人的看法了。我怕我会压抑自己的心理疾病。记住，

15、不要当众大声指责他，那只是一个圈套。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。

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